STSyS INFORMA: CÓMO ACCEDER A LA JUBILACIÓN PARCIAL CON CONTRATO RELEVO
La Jubilación Parcial es aquella que se inicia una vez cumplidos los 60 años y es simultánea con un contrato a media jornada, esté...
Baja del 100% Por Riesgo Por Embarazo| STSyS Informa
Cuando el puesto de trabajo supone un riesgo para una mujer embarazada o para el feto, la empresa, "SI o SI" debe cambiar de...
STSYS INFORMA: JUBILACIÓN DEMORADA, BENEFICIOS DE JUBILARSE MÁS ALLÁ DE LA EDAD ORDINARIA
Llega la edad legal de jubilación y no todos los trabajadores quieren hacer el alto en el camino para poner fin a su vida...
STSYS INFORMA; LA POLICÍA PUEDE REVISAR LOS ANTECEDENTES DE UN VIGILANTE SIN SU PERMISO
Allá por Septiembre de 2018 el Director General de la Policía acordó extinguir la habilitación profesional de un vigilante de seguridad tras haber comprobado...
STSyS INFORMA: CÓMO TE PUEDEN DESPEDIR AL LLEGAR A LA EDAD DE JUBILACIÓN
Las jubilaciones más habituales son las que tienen lugar cuando se producen al cumplirse la edad de jubilación. Suelen ser voluntarias, fruto de la...
STSYS INFORMA: DURACIÓN MÁXIMA DE UNA BAJA MÉDICA EN 2022
La baja médica por incapacidad temporal es una situación en la que un trabajador no puede desempeñar su actividad laboral durante un periodo de tiempo determinado...
Puedo Faltar Al Trabajo Por La Nieve, Hielo, etc…
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STSyS - Informa no poder acudir al trabajo por el tiempo (2021-01)
Convenio Colectivo para la Seguridad Privada 2020 | Acabó el Paripé
Se acabó la farsa de negociación que ha dado lugar al nacimiento de otro vergonzoso Convenio Colectivo para la Seguridad Privada, y van….TANTOS que...
Convenio Colectivo del Sector de Limpieza de Edificios Y Locales de La Comunidad de...
Foto por PxHere
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Convenio Sector de Limpieza de Edificios y Locales de la Comunidad de Madrid
STSYS INFORMA: CASOS EN LOS QUE TE PUEDEN QUITAR UNA PENSIÓN DE INCAPACIDAD PERMANENTE
Las pensiones de incapacidad permanente son unas de las más frecuentes en España. De las más de 9,8 millones que abona mensualmente la Seguridad...
